Atentia Azahar – anteriorment coneguda com Carrasca Oliva-La Safor – vulnera en la seua actuació els drets de les treballadores segons ha denunciat la Confederació General del Treball del País Valencià
Segons han denunciat a través d’un comunicat les treballadores d’Atentia Azahar organitzades en la CGT, l’empresa d’atenció a persones en situació de dependència no ha efectuat els pagaments dels jornals del passat mes de juny. “Algunes companyes encara no han cobrat, la qual cosa és insostenible amb els sous precaris que tenim. Ens trobem sense poder cobrir despeses bàsiques, alimentar a les nostres famílies ni pagar subministraments, malgrat haver treballat tot el mes cuidant persones”.
Des de la central anarcosindicalista recorden que l’article 29 de l’Estatut dels Treballadors estableix que el salari ha d’abonar-se puntualment en la data acordada, i que l’impagament o retard continuat constitueix una infracció greu segons la LLISOS (arts. 6.2 i 10).
A hores d’ara, les treballadores han realitzat un decàleg amb les seues exigències, entre les que se inclouen: el pagament el dia 1 de cada mes, el compliment del SMI i salari mínim per hora; i la rectificació immediata de totes les nòmines que continguen errors o pagaments per davall del legalment establit, axina com l’abonament de les quantitats pendents a totes les treballadores afectades. “Per a més inri, l’empresa justifica els baixos salaris amb què a partir d’ara se li cobraren les seues vacances a les treballadores”.
“Volem els nostres salaris complets i puntuals per a alimentar a les nostres famílies, volem respecte i compliment de la llei, volem transparència i dignitat”. I conclouen: “De no complir-se immediatament aquestes exigències, ens reservem totes les accions legals i sindicals per a defensar els nostres drets. Som treballadores, unides, i juntes no permetrem més abusos”.
Las trabajadoras de Atentia Azahar denuncian la falta de pagos de los jornales del mes de junio
Atentia Azahar – anteriormente conocida como Carrasca Oliva-La Safor – vulnera en su actuación los derechos de las trabajadoras según ha denunciado la Confederación General del Trabajo (CGT) del País Valencià
Según han denunciado a través de un comunicado las trabajadoras de Atentia Azahar organizadas en la CGT, la empresa de atención a personas en situación de dependencia no ha efectuado los pagos de los jornales del pasado mes de junio. “Algunas compañeras todavía no han cobrado, lo cual es insostenible con los sueldos precarios que tenemos. Nos encontramos sin poder cubrir gastos básicos, alimentar a nuestras familias, ni pagar suministros; a pesar de haber trabajado todo el mes cuidando personas”.
Desde la central anarcosindicalista recuerdan que el artículo 29 del Estatuto de los Trabajadores establece que el salario tiene que abonarse puntualmente en la fecha acordada, y que el impago o retraso continuado constituye una infracción grave según la LISOS (artes. 6.2 y 10).
A estas alturas, las trabajadoras han realizado un decálogo con sus exigencias, entre las que se incluyen: el pago el día 1 de cada mes, el cumplimiento del SMI y salario mínimo por hora; y la rectificación inmediata de todas las nóminas que contengan errores o pagos por debajo del legalmente establecido, así como el abono de las cantidades pendientes a todas las trabajadoras afectadas. “Para más inri, la empresa justifica los bajos salarios con que a partir de ahora se le cobraran sus vacaciones a las trabajadoras”.
“Queremos nuestros salarios completos y puntuales para alimentar a nuestras familias, queremos respeto y cumplimiento de la ley, queremos transparencia y dignidad”. Y concluyen: “De no cumplirse inmediatamente estas exigencias, nos reservamos todas las acciones legales y sindicales para defender nuestros derechos. Somos trabajadoras, unidas, y juntas no permitiremos más abusos”.
