La Secció sindical de la Confederació General del Treball (CGT) en Creu Roja, ha convocat una concentració el dimarts 14 de juliol entre les 10 i les 12 hores a la plaça de l’Ajuntament de València
Amb diversos fronts oberts, entre els quals figuren la denúncia de les condicions dels socorristes de les platges de València, la necessitat d’un II Conveni col·lectiu propi en l’Oficina Provincial de Creu Roja a la Província de València; la Secció Sindical de CGT en CRE torna a mobilitzar-se als carrers de València.
En primer lloc, com han volgut destacar des de CGT, donades les dates en les quals ens trobem, immersos en ple període estival, en la concentració del pròxim dimarts dia 14 de juliol, cobrarà especial rellevància el paper dels i les socorristes de platges. “Les nostres reivindicacions, és a dir, les seues obligacions com a empresa, són elements bàsics que tenen a vore amb la seguretat i el benestar de les treballadores i de les usuàries”, afirmen des de la central anarcosindicalista. Entre elles figuren: postes sanitàries en condicions idònies de climatització – “el lloc de treball no pot ser un infern” -, neveres per a conservar aliments en condicions de seguretat i qualitat, torres de vigilància protegides enfront de les inclemències climàtiques .- “al nostre treball prendre el sol no és un hobby” -, complements salarials que reconeguen el seu treball – “el risc i la professionalitat no són compatibles amb la precarietat” – , paritat en llocs de responsabilitat, major informació i transparència i la necessitat d’un nou conveni.
Respecte a este últim punt, i en referència al conjunt de treballadores de la Creu Roja Espanyola després d’anys de negociacions, en els quals la plantilla ha anat perdent poder adquisitiu contínuament, “les treballadores estem fartes de la precarietat a la qual estem sotmeses, per la qual cosa també hem de lluitar per un II Conveni col·lectiu propi en l’Oficina Provincial de Creu Roja a la Província de València, perquè no ens podem conformar, després de la denúncia del conveni al novembre de 2022, amb acords extraestatutaris”. A açò se suma la proposta de l’empresa en referència a l’adhesió a la totalitat al Conveni d’Acció i intervenció Social (CAIS), instaurant una rebaixa de condicions socials i de conciliació sota la premissa que “és el millor per a l’empresa”.
“Ens concentrarem este pròxim dimarts, donant continuïtat a les accions que hem realitzat des d’anys passats sense interrupció”. I conclouen: “però açò no acabarà este dimarts, ni este estiu, no ens fa por el conflicte, seguirem fins al triomf total de la classe treballadora”.
[CAST]
Las trabajadoras de Cruz Roja se concentran bajo el lema “Estamos quemadxs y no es del sol (aunque también)”
La Sección sindical de la Confederación General del Trabajo (CGT) en Cruz Roja, ha convocado una concentración el próximo martes 14 de julio entre las 10 y las 12 horas en la plaza de l’Ajuntament de València
Con varios frentes abiertos, entre los que figuran la denuncia de las condiciones de los socorristas de las playas de València y la necesidad de un II Convenio colectivo propio en la Oficina Provincial de Cruz Roja en la Provincia de València; la Sección Sindical de CGT en CRE vuelve a movilizarse en las calles de València.
En primer lugar, como han querido destacar desde CGT, dadas las fechas en las que nos encontramos, inmersos en pleno periodo estival, en la concentración del próximo martes día 14 de julio, cobrará especial relevancia el papel de los y las socorristas de playas. “Nuestras reivindicaciones, es decir, sus obligaciones como empresa, son elementos básicos que tienen a ver con la seguridad y el bienestar de las trabajadoras y de las usuarias”, afirman desde la central anarcosindicalista. Entre ellas figuran: postas sanitarias en condiciones idóneas de climatización – “el puesto de trabajo no puede ser un infierno” -, neveras para conservar alimentos en condiciones de seguridad y calidad, torres de vigilancia protegidas frente a las inclemencias climáticas .- “en nuestro trabajo tomar el sol no es un hobby” -, complementos salariales que reconozcan su trabajo – “ el riesgo y la profesionalidad no son compatibles con la precariedad” – , paridad en puestos de responsabilidad, mayor información y transparencia, y la necesidad de un nuevo convenio.
Respecto a este último punto, y en referencia al conjunto de trabajadoras de la Cruz Roja Española después de años de negociaciones, en los cuales la plantilla ha ido perdiendo poder adquisitivo continuamente, “las trabajadoras estamos hartas de la precariedad a la que estamos sometidas, por lo que también debemos luchar por un II Convenio colectivo propio en la Oficina Provincial de Cruz Roja en la Provincia de València, pues no nos podemos conformar, después de la denuncia del convenio en noviembre de 2022, con acuerdos extraestatutarios”.A esto se suma la propuesta de la empresa en referencia a la adhesión a la totalidad al Convenio de Acción e intervención Social (CAIS), instaurando una rebaja de condiciones sociales y de conciliación bajo la premisa de que “es lo mejor para la empresa”.
“Nos concentraremos este próximo martes, dando continuidad a las acciones que hemos realizado desde años pasados sin interrupción”. Y concluyen: “pero esto no terminará este martes, ni este verano, no nos da miedo el conflicto, seguiremos hasta el triunfo total de la clase trabajadora”.
